心理咨询师
入驻要求：
1、心理学或相关专业，3-5年心理咨询经验，已完成系统心理培训和督导；
2、拥有心理咨询师国家职业资格证二级及以上证书，注重自我成长与专业技能成长；
3、个案累计500小时以上，个人体验50小时以上。
4、熟练掌握心理咨询、心理培训相关方面的专业知识
5、定期进行心理案例研讨分享；
6、运用专业心理技术开展心理实训课程
7、遵守咨询伦理守则，保持与来访者之间的专业界限
8、了解自己专业职能的局限性。
9、热爱心理咨询行业，人格健康乐观向上、心理素质好、有较强的心理承受力。
咨询师助理
岗位职责：
1、负责公司日常接待事务；
2、经内部培训后，对意津心理线上、线下来访者所咨询的问题作出专业的心理学回复，分析来访者的潜在诉求；
3、评估来访者初步状态，做专业解答，独立处理每一个案例；
4、协助新媒体平台（微信公众号，微博）日常编辑，文案、图片制作及运营；
5、负责咨询部正常运行，及时向上级汇报沟通情况；
6、与初次来访者（形式：面对面，电话，社交在线软件）进行沟通，取得来访者的信任，与来访者介绍匹配咨询师并及时预约，安排咨询；
7、我们是一家专业的心理咨询机构，须遵守严格的保密制度。
岗位要求：
1、仅限心理学专业；
2、严格按照《意津心理咨询师助理操作守则》执行，接受定期内部培训；
3、具有良好的语言表达和沟通能力，有亲和力、爱心、责任心，可与来访者较快建立信赖感；
4、做事有条理，有耐心，有独立处理工作的能力，工作理性而不感性；
5、有一定文字功底，可负责处理网络平台的运行；
6、热爱心理咨询行业，人格健康乐观向上，心理素质教好，有较强的心理承受力，注重自我成长；
7、有心理咨询相关工作经验的优先考虑。
运营宣传专员
岗位职责：
1、微信、微博、九游会体育官网登录官网等其他平台公众号的文案攥写编辑，发布；自媒体的策划，发布，维护，推广；摄影、摄像。
2、网络社群（如微信群，qq群）建设，维护，服务；
3、联络外部媒介平台，进行合作的洽谈、推广和执行；
4、配合不同推广渠道的工作需求，制定对应的渠道推广策略。
岗位要求：
1、心理学或汉语言文学专业背景，热爱心理学行业及工作；
2、有较强的文字功底，有公号文或其他文案攥写经验。
3、具备较强的分析能力，工作主动积极，思维敏捷，善于运营新媒体；
4、工作认真负责，能够独立完成专题的运营工作；
5、有互联网运营经历，熟悉用户需求和心理者优先。
咨询部主管
岗位职责：
1、全面负责咨询部所有事宜，设计并完善咨询的流程；
2、对意津心理线上、线下来访者所咨询的问题作出专业的心理学回复，分析来访者的潜在诉求。执行咨询方案；
3、评估来访者初步状态，做专业解答；
4、协助新媒体平台（微信公众号，微博）日常编辑、文案、图片制作及运营；
5、数据定期的统计、分析，并提出相应改进对策；
6、负责与其他几个部门的工作协同配合；
7、负责团队管理和培训，优化团队业务水平和服务质量，组织岗前培训、在职培训；
8、我们是一家专业的心理咨询机构，须遵守严格的保密制度。
岗位要求：
1、仅限心理学专业；
2、严格按照《意津心理咨询师助理操作守则》执行，接受定期内部培训；
3、具有良好的语言表达和沟通能力，有亲和力、爱心、责任心，可与来访者较快建立信赖感；
4、做事有条理，有耐心，有独立处理工作的能力，工作理性而不感性；
5、有一定文字功底，可负责处理网络平台的运行；
6、热爱心理咨询行业，人格健康乐观向上，心理素质教好，有较强的心理承受力，注重自我成长；
7、有心理咨询相关工作经验的优先考虑。
行政后勤专员
岗位职责：
1、负责其功能领域内主要目标和计划，制定、指导和协助上层执行相关政策和制度；
2、负责公司内外工作协调、信息沟通和反馈工作，督办各事项、决议、制度的落实和执行；
3、负责公司各项管理制度的掌握及对外宣传工作，负责公司办公室行政；
4、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导及培训，对各职能部门进行绩效考核；
5、负责j9九游会老哥俱乐部的文化建设、组织重大公关和庆典活动；组织外事接待活动，妥善处理各种对外事务；
6、行政管理规章建制及工作流程的优化；
7、我们是一家专业的心理咨询机构，须遵守严格的保密制度。
岗位要求：
1、仅限心理学专业，本科及以上学历，有行政管理经验优先；
2、能够熟练运用office办公软件，文字功底扎实，语言表达能力较强；
3、仅限心理学专业；
4、具有良好的沟通能力和公关能力，有亲和力、爱心、责任心，可与陌生人较快建立信赖感；
5、认同本中心服务理念，明确自己的发展方向，有团队合作意识；
6、熟悉国家相关政策，有较强的职业素养，具有较强的保密意识；
7、有相关工作经验者或特别优秀者可放宽招聘要求。
人事专员
岗位职责：
1、协助健全公司人力资源体系、规章制度建设与优化；
2、执行人员招聘工作流程、协调办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
3、协同开展新员工入职培训、业务培训，执行年度培训计划及进行培训效果考察、跟踪与反馈；
4、负责考勤管理、员工绩效标准制定完善与考核；
5、跟踪掌握时事政策及法规，规避劳动用工的法律风险；
6、员工关系建设，组织员工活动，协调员工与管理层关系。
岗位要求：
1、仅限心理学专业，本科及以上学历；
2、接受过心理咨询相关专业培训和训练，及拥有人事管理等初步经验者优先；
3、热爱心理学事业，有志向在该行业长期发展；
4、良好的口头表达和文字沟通能力，优秀的人际互动和组织协调能力；
5、具有踏实稳重的性格，一定的抗压能力，有责任心和协调能力，注重团队合作；
6、熟练掌握office等办公软件。
注意事项及简历投递
注意事项：
1、我们是专业的心理咨询机构，有严格的保密制度，望各位求职者看清以上要求后再投递简历；
2、机构hr查看简历后合则约见，凡是未预约前来的恕不接待；
3、由于行业的日趋壮大需要更广泛的参与度，对于学历的前期要求我们有一定的放宽政策，对本科与硕士要求更加灵活，总体以应聘者能力是否适应前期发展为基准。
简历投递：
心理咨询师：请发送您的简历 资质证书、专业受训经历、从业年限等至邮箱358871885@qq.com
其它岗位：请发送您的简历 以往文案作品或项目经历至邮箱 358871885@qq.com
邮件标题请命名：应聘岗位 姓名 九游会体育官网登录的联系方式，如：应聘咨询师 陈小花 1591234567
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